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漯河市局 2008年党风廉政建设工作创新和亮点

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全省系统纪检监

察工作交流材料

 

漯河市食品药品监督管理局

2008年党风廉政建设工作创新和亮点

 

 

按照省食品药品监督管理局的工作要求,2008年我们注重惩治和预防腐败体系建设,把党风廉政建设的各项活动与日常工作结合起来,把纪律监督落实到日常业务工作中去,除圆满完成上级部置的工作任务外,在反腐倡廉建设工作上进行了一些创新,收到了良好的效果。

1、制定了今明两年惩防体系建设工作计划。为了深入贯彻 落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系20082012年工作规划》,从源头上预防和治理腐败,全面推进我局党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。根据我市惩治和预防腐败体系的有关规定,结合我局的工作实际,我们制定了今明两年惩防体系建设工作计划。这项工作我们在全省药监系统是领先的。

2、认真落实预防和惩治腐败工作联席会议制度,有效地促进全局党风廉政建设各项工作。

联席会议制度规定每季度召开一次。为了开好每次惩防体系联席会议,局党组提前三天进行文字通知,就会议的时间、地点、内容及有关要求告知惩防体系联席会议每个成员。在联席会议上,安排充足时间供大家发言。各位联席会议成员结合本部门的工作实际,针对惩防体系建设,讲本部门具体的落实意见和建议。局长李俊卿作为会议总召集人多次强调,人人都是药监形象,大家的表态发言就是“军令状”,一定践诺,要加强监督检查落实好。

3、设立廉政教育日。治理腐败,教育为主。为了继续完善惩治和预防腐败体系建设,年初,我们局党组研究设立了廉政教育日,并以局党组(20085号文件印发,成为全系统的一个廉政教育制度。明确了廉政教育日的指导思想、内容和形式、时间与组织要求等。规定廉政教育日设在每季度的最后一个星期的星期二,由局纪检组、监察室负责,统一组织进行,已经收到了良好的效果。

    4、开展“一把手”上廉政教育课活动。市局李俊卿局长带头给全系统人员作了《反腐败形势的报告》,用大量的案例实事讲述了当前反腐败成果明显,还列举了很多详实的资料,分析了现实反腐败的形势依然严峻,给大家上了一堂生动的反腐倡廉教育课,各直属单位“一把手”也分别为单位全体人员讲廉政教育辅导课,切实履行党风廉政建设第一责任人职责,受到了市纪委和同志们的好评

    5廉政教育大家讲,反腐倡廉共同抓。为深入开展廉政文化进机关活动,动员全系统关心支持和积极参与廉政建设,进一步营造崇洁尚廉、风清气正的文化氛围,树立为民、务实、清廉的行业新风。9月28日下午,漯河市食品药品监督管理局利用全系统“廉政教育日”,组织全体人员开展了一次以“廉政建设关系你我他”为主题的“廉政文化进机关征文演讲比赛”活动。本次活动从6月3日开始,市局党组号召全系统人人参与,特别是全市食品药品监管系统的48名科级干部人人积极撰写了以“廉政建设关系你我他”为主题的征文。经过评委评审,初次评选出12篇优秀征文后,再由十二名作者进一步修改整理。在全市系统内156名干部职工大会上进行演讲,给大家上了一堂生动的廉政教育课,评委当场打分,当场公布评选结果,从中评选出了一等奖2名;二等奖2名;三等奖2名;优秀奖6名。

    演讲的同志结合自身工作实际,深入交流对廉政问题的认识和体会。大家演讲的内容涉及到廉政工作的方方面面,包括对廉政问题正反典型的思考、对“八荣八耻”的认识、对党章学习的体会、对廉政执行力的探讨,还结合食品药品监管工作实际论述了廉政建设的重要性,发表了如何加强廉政建设、作风建设、如何加强自身的修养和爱岗敬业等进一步深入推进食品药品监管工作的意见和建议,在形式上由原来上反腐倡廉教育课一人台上讲改为多人讲,气氛热烈,共同关注,在会同志均获益匪浅。通过此次活动,从而增强了广大干部职工的反腐倡廉建设意识,同时提醒广大党员干部树立新风正气,自觉抵制歪风邪气。全局上下形成了“人人讲廉政、事事讲规范、廉洁自律从我做起、廉政建设关系你我他”的和谐氛围。

    6、搞好廉政承诺,增强自律意识。今年我局的廉政承诺不作秀,自愿具体受监督,切实增强了领导干部廉洁自律的意识,收到了很好的社会效果。

市局领导班子的廉政承诺,不但在全系统大会上公开,而且在报纸上、电视上公开承诺。班子成员每个人的廉政承诺,均由本人根据自己岗位分工职责,自己写出廉政承诺内容,自己签名公示,真正是自己承诺,自己践行,让社会各界监督。

在承诺人员上,原来 只有科长以上的干部搞廉政承诺,今年内我们扩大到全体党员,廉洁自律全员参与。在承诺内容上,局里只拟定共性内容的承诺提纲,具体承诺内容必须由承诺人根据自己的岗位、职责、亲自撰写廉政承诺内容,审查同意后,再由承诺人签名,一式两份,自己和监察室各存一份备查,增加承诺书的约束力。

    7、创新目标责任书的签定,落实“一岗双责”。今年,我局在全年工作会议上签定的党风廉政建议目标责任书,改变了往年的只是市局局长与县区局长签,同时我们还让其他党组成员与分管的业务科室、队签定了廉政建设目标责任书,使其他班子成员在抓业务工作的同时,也要切实负责廉政建设,成为分管部门党风廉政建设的第一责任人,真正负起“一岗双责”的责任。

    8、开展政风行风共建活动。去年,我局在行风评议中取得了较好的成绩我们大家都很高兴,但是,我们今年所面临的压力是可想而知的,要保先进何尚容易。因此,局党组决定在全市系统开展政风行风共建活动,旨在进一步搞好行风建设,争取在今年的评议中取得较好的成绩。并于今年八月召开了政风行风共建活动动员大会,市食品药品监管系统全体人员和药品生产经营企业的负责人参加了会议,市纪委纠风办的领导到会讲了话,对共建活动的开展给予充分肯定和支持。

9、发放征求意见表。我们共向药品流通生产企业以及廉政 监督员发放征求意见表126份,主要征求廉洁从政、办事效率、吃拿卡要等方面的问题。从收集到的情况看,总体情况是好的,但也有对我局个别执法人员存在不满意的问题,有些意见还比较尖锐,应当引起我们的高度重视。

    10、聘请廉政监督员。为了进一步搞好我局的党风廉政建设,我们在原来聘请有社会监督员的基础上,又特意聘请了我局全体退休的老同志为局里廉政监督员,颂发聘书,发挥老同志有工作经验和对本系统工作熟悉的优势,让他们进一步关心全系统的政风行风建设。

    存在问题

    1、纪律监督的力度需要进一步加强。

    2、纪律监督的方法、方式需进一步创新和提高。

2009年的工作打算

    1、进一步加强纪律监督,搞好党风廉政建设工作,特别是重点岗位的自律工作。

2、继续把“廉政文化进机关”、“为群众办好事”活动开展好,使机关职工上班就感到浓厚的廉政氛围,让大家在廉政环境中工作,抬头可见的廉政格言、警示时刻提醒每位党员干部洁身自好。把日常工作与为群众办好事结合起来,使活动取得圆满成功。

3、搞好政风行风评议工作。进一步组织好政风行风共建活动,利用座谈会,下去征求意见的形式,征求社会各界对我局工作的意见,下大力气抓好整改工作,争取政风行风建设取得好成绩。

4、做好党风廉政建设工作的督查工作。保证党风廉政建设目标任务圆满完成。

 

                         

                         二○○八年十一月十八日

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